Tuổi nghỉ hưu của người lao động khi Bộ luật Lao động năm 2019 được áp dụng từ năm 2021 như sau:

Lao động nam đủ 60 tuổi 03 tháng, lao động nữ đủ 55 tuổi 04 tháng (trước đây là nam đủ 60 tuổi, nữ đủ 55 tuổi).

Tuy nhiên, trong một số trường hợp, người lao động được nghỉ hưu sớm 10 năm (nam đủ 50 tuổi 03 tháng, nữ đủ 45 tuổi 04 tháng). Theo đó có 5 trường hợp gồm:

- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân, sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ… được nghỉ hưu trước 10 tuổi nếu thuộc một trong các trường hợp dưới đây:

+ Có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.

+ Có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước 01.01.2021.

(Theo quy định cũ chỉ cần lao động có đủ 15 năm làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên).

- Người bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên thì được về hưu hưởng lương trước tối đa 10 tuổi.

- Người lao động có đủ 15 năm làm công việc khai thác than trong hầm lò.

- Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên là sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân…

Lao động nghỉ hưu trước 10 năm được hưởng lương hưu khi có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên. Mức hưởng lương hưu được tính theo quy định tại Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội.

Cụ thể, mức lương hưu của người lao động được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội tương ứng với lao động nam vào năm 2021 là 19 năm, từ năm 2022 trở đi là 20 năm; lao động nữ nghỉ hưu từ năm 2018 trở đi là 15 năm.

Sau đó cứ thêm mỗi năm, người lao động được tính thêm 2%, mức tối đa bằng 75%.

Tuy nhiên, với người lao động nghỉ hưu trước 10 tuổi trong trường hợp bị suy giảm khả năng lao động nêu trên thì mức hưởng lương hưu được tính là:

- Như mức hưởng của lao động làm việc trong điều kiện bình thường.

- Sau đó cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 2%.

Trường hợp tuổi nghỉ hưu có thời gian lẻ đến đủ 06 tháng thì mức giảm là 1%, từ trên 06 tháng thì không giảm tỷ lệ phần trăm do nghỉ hưu trước tuổi.