TPHCM kiến nghị Trung ương sớm xem xét, xây dựng và ban hành chính sách cải cách tiền lương phù hợp với mức sống và điều kiện của đô thị đặc biệt, đảm bảo mức lương và thu nhập của cán bộ, công chức, viên chức, để tạo động lực giữ chân nhân tài, tạo đột phá trong thu hút đội ngũ trí thức nói riêng và nhân lực chất lượng cao nói chung đến công tác, cống hiến lâu dài cho hệ thống chính trị TPHCM.
Thành ủy TPHCM đề cao trách nhiệm nêu gương của người đứng đầu, xây dựng đội ngũ cán bộ, nhất là cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp đủ phẩm chất, năng lực, ngang tầm nhiệm vụ; tạo môi trường thuận lợi và khuyến khích, bảo vệ cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm vì lợi ích chung.
Khi sự cạnh tranh chiêu mộ các chuyên gia kinh doanh trong các lĩnh vực xanh ngày càng gia tăng, các công ty tài chính đang tìm cách “câu” những tài năng từ các tổ phi lợi nhuận bảo vệ môi trường bằng các mức lương ấn tượng.
Bộ trưởng Kế hoạch và Đầu tư Nguyễn Chí Dũng đánh giá cao Thành phố Hồ Chí Minh đã chủ động nghiên cứu, đề xuất các chính sách với việc cần có cơ chế, chính sách đặc thù, vượt trội đối với thành phố.
Ngày 16-2, Tổng Công ty Cấp nước Sài Gòn TNHH MTV (Sawaco) tổ chức hội nghị tổng kết hoạt động đảng bộ, sản xuất kinh doanh, hoạt động công đoàn năm 2022 và triển khai kế hoạch, nhiệm vụ năm 2023.